關(guān)于貫徹執(zhí)行《北京市企業(yè)勞動(dòng)者工傷保險(xiǎn)規(guī)定》若干問(wèn)題的意見

北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局

京勞社工發(fā)(2000)136號(hào)

一、《北京市企業(yè)勞動(dòng)者工傷保險(xiǎn)規(guī)定》（以下簡(jiǎn)稱《規(guī)定》）的適用范圍

1．與企業(yè)形成勞動(dòng)關(guān)系的外籍人員和港、澳、臺(tái)人員，不列入工傷保險(xiǎn)基金統(tǒng)籌范圍。發(fā)生工傷后，可以進(jìn)行工傷認(rèn)定、評(píng)定傷殘等級(jí)，工傷待遇由企業(yè)支付。

2．企業(yè)集團(tuán)中的事業(yè)單位，已參加了養(yǎng)老保險(xiǎn)和大病醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌的，應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)基金統(tǒng)籌。

3．非獨(dú)立法人的企業(yè)，已在企業(yè)所在地的區(qū)、縣參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、大病醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌的，要求在企業(yè)所在地的區(qū)、縣辦理工傷保險(xiǎn)參保手續(xù)的，或企業(yè)集團(tuán)下屬的獨(dú)立法人單位，要求到企業(yè)集團(tuán)所在地的區(qū)、縣辦理參保手續(xù)的，經(jīng)企業(yè)主管部門同意，市勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)，其工傷保險(xiǎn)也可以在企業(yè)所在地或企業(yè)集團(tuán)所在地的區(qū)、縣辦理參保手續(xù)。其工傷認(rèn)定、工傷評(píng)殘、工傷保險(xiǎn)待遇核定也由該區(qū)、縣勞動(dòng)保障行政部門負(fù)責(zé)辦理。

4．參統(tǒng)企業(yè)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)不包括返聘的離退休人員和實(shí)習(xí)人員，但聘用的離退休人員和實(shí)習(xí)人員發(fā)生工傷，可以進(jìn)行工傷認(rèn)定、評(píng)定傷殘等級(jí)、核準(zhǔn)待遇，聘用的離退休人員工傷保險(xiǎn)待遇由聘用單位支付，實(shí)習(xí)人員先由企業(yè)墊付。

二、工傷認(rèn)定范圍

5．第六條第（一）項(xiàng)中“本單位負(fù)責(zé)人臨時(shí)指定的工作的”是指企業(yè)職工在執(zhí)行本單位當(dāng)班的班、組長(zhǎng)以上領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)指派的與企業(yè)生產(chǎn)或職工正常工作有直接關(guān)系的任務(wù)；“緊急情況”是指企業(yè)出現(xiàn)險(xiǎn)情，急需處理解決而又來(lái)不及請(qǐng)示單位負(fù)責(zé)人的情況。

6．第六條第（二）項(xiàng)中“本單位負(fù)責(zé)人”是指本單位相當(dāng)車間主任級(jí)以上負(fù)責(zé)人。

7．第六條第（三）項(xiàng)中“接觸職業(yè)性有害因素”是指企業(yè)職工的工作崗位是在有職業(yè)危害因素的環(huán)境中?！奥殬I(yè)病”必須是經(jīng)市衛(wèi)生局指定的職業(yè)病診斷醫(yī)院在其職業(yè)病診斷范圍內(nèi)予以確診，并符合衛(wèi)生部、勞動(dòng)人事部、財(cái)政部、全國(guó)總工會(huì)頒布的《職業(yè)病范圍和職業(yè)病患者處理辦法的規(guī)定》（〔87〕衛(wèi)防字第60號(hào)）中列入名單的職業(yè)病。

8．第六條第（四）項(xiàng)中“生產(chǎn)、工作的時(shí)間”包括本單位領(lǐng)導(dǎo)（含當(dāng)班班長(zhǎng)、組長(zhǎng)）同意和安排的加班加點(diǎn)工作時(shí)間；“不安全因素”主要指職工在生產(chǎn)工作的時(shí)間和區(qū)域內(nèi)，企業(yè)設(shè)備設(shè)施的缺陷、或生產(chǎn)工作環(huán)境不符合國(guó)家法規(guī)要求、或不可抗力的意外災(zāi)害（如廠房倒塌、洪水、泥石流、地震）等因素。

9．第六條第（五）項(xiàng)中“因履行職責(zé)遭致人身傷害的”是指職工在生產(chǎn)工作的時(shí)間和區(qū)域內(nèi)，在其工作崗位上和履行職責(zé)范圍內(nèi)的職責(zé)時(shí)遭致人身傷害的。

10．第六條第（八）項(xiàng)中“因公外出期間，由于工作原因”是指單位派去境外、國(guó)外及外省市出差或在本市行政區(qū)域內(nèi)外出執(zhí)行工作任務(wù)，并在外出時(shí)間段內(nèi)與所應(yīng)從事的工作任務(wù)有直接聯(lián)系的行為；“意外事故造成的傷害”，是指非職工本人主要責(zé)任或不可抗力的自然災(zāi)害所造成的傷害；“失蹤的”是指人民法院的判決書宣告失蹤的。

11．第六條第（四）項(xiàng)和第（八）項(xiàng)中“突發(fā)疾病造成死亡或者經(jīng)第一次搶救治療后全部喪失勞動(dòng)能力的”，應(yīng)持有當(dāng)?shù)蒯t(yī)院初次診斷證明，并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定全部喪失勞動(dòng)能力的，部分或大部分喪失勞動(dòng)能力的不能認(rèn)定工傷。

12．第六條第（九）項(xiàng)中“在上下班的規(guī)定時(shí)間”是指職工自居住地至單位或工作地點(diǎn)之間的實(shí)際路程和所乘交通工具核定的所需的時(shí)間；“必經(jīng)路線”是指只要行進(jìn)方向、途經(jīng)路線基本合理；屬于因?yàn)樯弦拱嗟忍厥馇闆r需提前上班的，應(yīng)有證明人和單位出具的相關(guān)證明；“發(fā)生非本人主要責(zé)任的道路交通機(jī)動(dòng)車事故”，是指本人“負(fù)部分責(zé)任”或“同等責(zé)任”。非道路交通機(jī)動(dòng)車事故，或由于機(jī)動(dòng)車急剎車造成乘車人員傷害而未構(gòu)成交通事故的，不適用于本條款（售票員、司機(jī)除外）。

13．第七條第（二）項(xiàng)中“自殺”，是經(jīng)公安部門確認(rèn)并出具結(jié)論的。“自殘”，是主觀意識(shí)決定的行為，造成的后果應(yīng)有企業(yè)及現(xiàn)場(chǎng)目擊者或知情者的證明材料或證言。

14．第七條第（五）項(xiàng)是指職工為達(dá)到破壞或報(bào)復(fù)目的而違章操作；以獲取賠償為目的制造事故；不采取遏制事故措施任其擴(kuò)大事端；同一違章行為已告知當(dāng)事人并有書面記錄而屢教不改的。

15．工傷、職業(yè)病能否導(dǎo)致其他疾病或傷害的，應(yīng)由本人或單位委托市級(jí)司法鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)行鑒定。其鑒定結(jié)論做為認(rèn)定工傷的依據(jù)，鑒定費(fèi)用由個(gè)人或單位負(fù)擔(dān)。如果勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門對(duì)鑒定結(jié)論有疑議的，勞動(dòng)保障行政部門需委托勞動(dòng)鑒定機(jī)構(gòu)或者司法鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)行鑒定。

三、工傷保險(xiǎn)待遇

16．工傷職工傷愈后繼續(xù)工作，因生產(chǎn)原因不能安排工作的，工資待遇扣除各項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)以后，不得低于本市職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

17．掛號(hào)費(fèi)只報(bào)銷普通門診或急診掛號(hào)費(fèi)；診療費(fèi)、住院費(fèi)、藥費(fèi)等醫(yī)療費(fèi)按工傷保險(xiǎn)醫(yī)療管理有關(guān)規(guī)定報(bào)銷。

18．醫(yī)療期滿仍不能正常工作需要繼續(xù)治療的，必須有醫(yī)院證明，其醫(yī)療費(fèi)用予以報(bào)銷，但不享受工傷津貼待遇，按病假的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

19．工傷人員舊傷復(fù)發(fā)，由工傷定點(diǎn)醫(yī)院在“診斷證明書”中出具診斷結(jié)論，區(qū)（縣）勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，其費(fèi)用按工傷保險(xiǎn)醫(yī)療管理有關(guān)規(guī)定報(bào)銷。

20．工傷職工工傷保險(xiǎn)待遇，采取四舍五入的計(jì)算方法，精確到元。

21．一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金領(lǐng)取的范圍是指具有城鎮(zhèn)戶口的傷殘職工與企業(yè)協(xié)商一致終止或解除勞動(dòng)合同，將本人檔案移交街道勞動(dòng)行政部門管理并領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的人員。其費(fèi)用由企業(yè)支付，勞動(dòng)保障行政部門在審核傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的同時(shí)，在《工傷證》中注明終止工傷保險(xiǎn)關(guān)系并加蓋公章。

非城鎮(zhèn)戶口的傷殘職工，與企業(yè)協(xié)商一致終止或解除勞動(dòng)合同的，也可辦理一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的手續(xù)，其費(fèi)用由企業(yè)支付。勞動(dòng)保障行政部門在核準(zhǔn)傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的同時(shí)，收回《工傷證》，終止工傷保險(xiǎn)關(guān)系。

22．供養(yǎng)親屬的范圍按照《勞動(dòng)保險(xiǎn)條例實(shí)施細(xì)則修正草案》的規(guī)定執(zhí)行。供養(yǎng)親屬是指男年滿60歲，女年滿50歲，或經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)、司法鑒定部門鑒定完全喪失勞動(dòng)能力者；或經(jīng)街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)政府證明沒有生活來(lái)源者。

23．遺屬領(lǐng)取一次性工亡補(bǔ)助金的，應(yīng)按《中華人民共和國(guó)繼承法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。發(fā)生爭(zhēng)議的可向人民法院提出民事訴訟。

24．一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的領(lǐng)取范圍，是1996年10月1日以后與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系的傷殘職工。一次性傷殘補(bǔ)助金、工亡補(bǔ)助金領(lǐng)取的范圍是1996年10月1日以后發(fā)生工傷及職業(yè)病傷殘程度達(dá)到等級(jí)或因工死亡的職工，在2000年4月1日前，其費(fèi)用由企業(yè)支付，4月1日之后，單位參加工傷保險(xiǎn)基金統(tǒng)籌的，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金由企業(yè)支付，一次性傷殘補(bǔ)助金和工亡補(bǔ)助金在工傷保險(xiǎn)基金中列支。

25．1996年10月1日前工傷職工傷殘達(dá)到1～4級(jí)的在享受傷殘撫恤金期間或養(yǎng)老期間死亡時(shí)，發(fā)給一次性工亡補(bǔ)助金、喪葬補(bǔ)助金、遺屬撫恤金。2000年4月1日前，其費(fèi)用由企業(yè)支付；4月1日之后，單位參加工傷保險(xiǎn)基金統(tǒng)籌的，其費(fèi)用在工傷保險(xiǎn)基金中列支。

26．交通事故引發(fā)的工傷，在獲得賠償前，先由企業(yè)墊付有關(guān)醫(yī)療、津貼等工傷保險(xiǎn)待遇，獲得交通賠償后進(jìn)行扣除。因交通肇事逃逸，找不到責(zé)任者時(shí)，由企業(yè)先行支付有關(guān)工傷保險(xiǎn)待遇。一年后仍不能結(jié)案的，由工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)予以結(jié)算。

27．職工在境外發(fā)生工傷，應(yīng)先由企業(yè)墊付有關(guān)醫(yī)療、津貼等工傷保險(xiǎn)待遇，待境外賠償之后，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)再予以結(jié)算。

28．企業(yè)為職工建立了商業(yè)保險(xiǎn)的仍可享受工傷保險(xiǎn)待遇。但工傷者所獲得的交通事故賠償，其賠償總額超過(guò)《規(guī)定》的工傷待遇標(biāo)準(zhǔn)的，不再享受一次性工亡補(bǔ)助金或一次性傷殘補(bǔ)助金。

29．工傷事故涉及第三方責(zé)任時(shí)，應(yīng)由第三方先行賠付，其賠償總額超過(guò)《規(guī)定》的工傷待遇標(biāo)準(zhǔn)的，不再享受一次性工亡補(bǔ)助金、喪葬補(bǔ)助金或一次性傷殘補(bǔ)助金。如賠償費(fèi)用低于工傷保險(xiǎn)待遇的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)補(bǔ)足差額部分。

30．企業(yè)應(yīng)自2000年4月1日參加工傷保險(xiǎn)基金統(tǒng)籌，《規(guī)定》實(shí)施以后參加工傷保險(xiǎn)基金統(tǒng)籌的企業(yè)，應(yīng)自2000年4月1日起補(bǔ)繳工傷保險(xiǎn)費(fèi)；新辦企業(yè)，應(yīng)從領(lǐng)取《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》之日起繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

31．企業(yè)拖欠繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，在拖欠期間職工發(fā)生工傷事故，由職工所在企業(yè)按《規(guī)定》支付各項(xiàng)待遇。企業(yè)補(bǔ)繳工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可予以結(jié)算。

32．已按《規(guī)定》繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的企業(yè)，其工傷人員的工傷保險(xiǎn)待遇由工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照工傷保險(xiǎn)基金列支項(xiàng)目予以支付；未繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的由企業(yè)負(fù)責(zé)支付。

33．外商投資企業(yè)中方退休人員實(shí)行社會(huì)化管理的，其工傷人員的工傷待遇，由街道勞資部門負(fù)責(zé)發(fā)放，填寫《北京市企業(yè)勞動(dòng)者工傷保險(xiǎn)基金支付月報(bào)表》，到區(qū)（縣）社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理手續(xù)。有關(guān)工傷保險(xiǎn)待遇支付、醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷手續(xù)，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、工傷保險(xiǎn)基金費(fèi)率

34．企業(yè)集團(tuán)中的事業(yè)單位，按社會(huì)服務(wù)業(yè)的費(fèi)率繳納工傷保險(xiǎn)基金。

35．企業(yè)集團(tuán)的管理本部參加工傷保險(xiǎn)，按金融保險(xiǎn)業(yè)的費(fèi)率繳納工傷保險(xiǎn)基金。

36．企業(yè)的工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照中有多種經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的，其工傷保險(xiǎn)費(fèi)率按其《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》中經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的第一項(xiàng)確定。

37．企業(yè)以上一年核定的被保險(xiǎn)人月平均工資為繳費(fèi)基數(shù)、每月以實(shí)際職工人數(shù)，繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，每月繳費(fèi)要向區(qū)、縣社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報(bào)告企業(yè)職工增減情況及花名冊(cè)。

38．工傷保險(xiǎn)基金以企業(yè)報(bào)送的統(tǒng)計(jì)年報(bào)的工資總額為計(jì)提基數(shù)（計(jì)提到元）。低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，以本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)為計(jì)提工傷保險(xiǎn)基金的基數(shù)；高于本市上一年度職工平均工資300％的，以本市上年度職工社會(huì)平均工資300％為計(jì)提工傷保險(xiǎn)基金的基數(shù)。無(wú)統(tǒng)計(jì)年報(bào)的企業(yè)，按本市上年度職工平均工資做為計(jì)提工傷保險(xiǎn)基金的基數(shù)。

五、勞動(dòng)鑒定

39．工傷評(píng)殘按屬地管理的原則，由企業(yè)所在區(qū)、縣的勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)工傷評(píng)殘工作。

40．職工經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門認(rèn)定為工傷后，單位不按時(shí)為其申請(qǐng)工傷等級(jí)鑒定的，區(qū)、縣勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室對(duì)個(gè)人申請(qǐng)鑒定工傷等級(jí)的應(yīng)予以受理。但個(gè)人應(yīng)按規(guī)定提供勞動(dòng)保障行政部門認(rèn)定工傷的審批材料；工傷定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和初次治療工傷的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的工傷、職業(yè)病診斷結(jié)果和醫(yī)學(xué)檢查的病歷資料等。

41．在重新鑒定期間，原勞動(dòng)鑒定結(jié)論仍然有效，職工按原勞動(dòng)鑒定結(jié)論享受相關(guān)待遇。重新鑒定后從次月起，改按重新鑒定結(jié)論等級(jí)（標(biāo)準(zhǔn)）享受相關(guān)待遇。

六、工傷保險(xiǎn)管理

42．區(qū)、縣工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，要建立企業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù)、企業(yè)職工數(shù)據(jù)庫(kù)、工傷職工數(shù)據(jù)庫(kù)，加強(qiáng)基礎(chǔ)管理工作。

43．區(qū)、縣勞動(dòng)保障行政機(jī)構(gòu)，要對(duì)每件工傷認(rèn)定、待遇審批做好建檔工作，存檔的材料為認(rèn)定和審批時(shí)的所有材料（包括調(diào)查的各類文書）。

44．工傷認(rèn)定工作需要調(diào)查取證的，應(yīng)兩人以上，并向被調(diào)查者出示本人《工作證》。

45．本意見由北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。我局以前有關(guān)規(guī)定和解釋與本意見不符之處，一律以本意見為準(zhǔn)。

工傷證明的申請(qǐng)格式

　　證明

　　姓名XXX，性別，年齡XX歲（身份證號(hào)：XXXXXXXXXXXXXXX），系XXXXXXXXX有限公司員工。在崗期間，于20XX年X月XX日 ，（出事原因），被XX醫(yī)院確診為XXX。

　　特此證明。

　　XXXXX有限公司

　　二〇一四年二月十八日

請(qǐng)問(wèn)工傷賠償一般要多久才能賠下來(lái)？？？

03年＜北京市工傷保險(xiǎn)基金征繳、支付操作暫行辦法＞

第九條 月報(bào)支付

參保單位、社保所在每月25日將工傷職工享受的一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)或一次性工亡補(bǔ)助金、喪葬費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤金及鑒定申請(qǐng)人墊付的勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)填入《北京市工傷保險(xiǎn)基金支付月報(bào)表（一）》（以下簡(jiǎn)稱《支付月報(bào)表（一）》表樣附后），報(bào)送所屬區(qū)（縣）社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)崗，區(qū)（縣）社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)人員與系統(tǒng)生成的《支付月報(bào)表（一）》核對(duì)無(wú)誤后，轉(zhuǎn)財(cái)務(wù)崗。

每月5日前區(qū)（縣）社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)人員將生成的《北京市工傷保險(xiǎn)基金支付月報(bào)匯總表》（以下簡(jiǎn)稱《支付月報(bào)匯總表》表樣附后）審核無(wú)誤后，同軟盤一并報(bào)送市社保中心工傷科，市社保中心工傷科收到區(qū)（縣）社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報(bào)送的《支付月報(bào)匯總表》及數(shù)據(jù)后，將數(shù)據(jù)讀入系統(tǒng)，經(jīng)審核無(wú)誤后將《支付月報(bào)匯總表》轉(zhuǎn)財(cái)務(wù)科。財(cái)務(wù)科于每月25日之前報(bào)送到市財(cái)政局。市財(cái)政局于每月30日前將本市支付參保單位工傷職工的工傷保險(xiǎn)基金撥付到區(qū)（縣）財(cái)政局，區(qū)（縣）財(cái)政局于次月2日撥付到區(qū)（縣）社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。區(qū)（縣）社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)于次月10日前撥付到參保單位或社保所。

第十條 補(bǔ)支月報(bào)

符合工傷保險(xiǎn)待遇補(bǔ)支條件的工傷職工，參保單位、社保所須填寫《北京市工傷保險(xiǎn)基金參保單位補(bǔ)支表》（以下簡(jiǎn)稱《補(bǔ)支表》表樣附后）和《北京市工傷保險(xiǎn)基金參保單位補(bǔ)支個(gè)人明細(xì)表》（以下簡(jiǎn)稱《明細(xì)表》表樣附后），于每月25日?qǐng)?bào)送到所屬區(qū)（縣）社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)崗，區(qū)（縣）社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)人員與系統(tǒng)生成的《補(bǔ)支表》核對(duì)無(wú)誤后轉(zhuǎn)財(cái)務(wù)崗。

每月5日前區(qū)（縣）社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)人員將生成的《北京市工傷保險(xiǎn)基金參保單位補(bǔ)支匯總表》（以下簡(jiǎn)稱《補(bǔ)支匯總表》表樣附后）經(jīng)審核后，同軟盤一并報(bào)送市社保中心工傷科。市社保中心的操作流程與《支付月報(bào)匯總表》的流程一致。

出現(xiàn)工傷申報(bào)日為幾天 到哪兒申報(bào)

工傷申報(bào)程序 (一) 提供材料用人單位帶以下材料到其營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)所在地區(qū)、縣社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)（以下簡(jiǎn)稱“社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)”）辦理參保手續(xù)。 1、《社會(huì)保險(xiǎn)登記證》及復(fù)印件； 2、《企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照》或《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》（副本）及復(fù)印件； 3、《法人代碼證書》及復(fù)印件； 4、 進(jìn)行工傷職工登記的用人單位，應(yīng)另行出具： （1）《工傷認(rèn)定結(jié)論通知書》； （2）《工傷證》； （3）《北京市工傷保險(xiǎn)參保人員增、減情況表》； （4）工傷認(rèn)定結(jié)論； （5）《勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論或確認(rèn)結(jié)論》； （6）《勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論、確認(rèn)申請(qǐng)表》； (二)辦理參保手續(xù)：

1、 區(qū)、縣社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與用人單位簽定《北京市參保單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)協(xié)議書》。

2、用人單位填報(bào)《北京市工傷保險(xiǎn)參保單位登記表》、《北京市工傷保險(xiǎn)基數(shù)核定表》和本單位上一年職工工資總額的證明等材料，并由區(qū)、縣社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定用人單位工傷保險(xiǎn)“行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率”。

3、新參加工傷保險(xiǎn)的參保單位的《企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照》或《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》中無(wú)明確

經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的，區(qū)、縣社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)按照《工傷保險(xiǎn)行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率和浮動(dòng)檔次表》中的第二類行業(yè)的“行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率”，確定參保單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)費(fèi)率。

4、用人單位如有工傷職工應(yīng)攜帶勞動(dòng)和社會(huì)保障行政管理部門和勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)對(duì)工傷認(rèn)定、傷殘等級(jí)鑒定的相關(guān)證明材料，并填寫《北京市工傷職工登記表》。

(三) 核定繳費(fèi)基數(shù)時(shí)間：

每年第一季度市社保中心向全市下發(fā)的《北京市工傷保險(xiǎn)基數(shù)采集表》（以下簡(jiǎn)稱《采集表》）、《北京市工傷保險(xiǎn)基數(shù)核定表》（以下簡(jiǎn)稱《核定表》）及軟件，參保單位填寫《采集表》和《核定表》或錄入職工繳費(fèi)基數(shù)并打印《采集表》和《核定表》后，于3月31日前報(bào)送區(qū)、縣社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核準(zhǔn)并錄入或讀入系統(tǒng)。作為新一年參保單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的月繳費(fèi)基數(shù)。

(四)工傷保險(xiǎn)費(fèi)的收繳：

1、按照已確定的繳費(fèi)費(fèi)率和繳費(fèi)基數(shù)，參保單位于每月25日前向區(qū)、縣社保經(jīng)辦

機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)崗報(bào)送《北京市工傷保險(xiǎn)基金收繳月報(bào)表》與《北京市工傷職工參保人員增、減情況表》。

2、每月5日前，區(qū)、縣社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將《北京市工傷保險(xiǎn)基金收繳月報(bào)匯總表》報(bào)送市社保中心工傷科。

3、區(qū)、縣社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)人員以“委托銀行收款”（無(wú)付款期）的方式，與參保單位進(jìn)行基金結(jié)算。

4、每月22日前，市社保中心財(cái)務(wù)科從區(qū)、縣社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的銀行帳戶中收繳實(shí)際繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)，并于27日前轉(zhuǎn)入市財(cái)政專戶。

(五) 補(bǔ)、還欠繳基金

新參加工傷保險(xiǎn)的參保單位自2004年1月1日或自辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照次日起補(bǔ)繳工傷保險(xiǎn)費(fèi)，并以現(xiàn)金或支票的方式直接結(jié)算。

1、參保單位將填寫的《北京市工傷保險(xiǎn)基金參保單位補(bǔ)繳表》報(bào)送到所屬區(qū)、縣社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)崗。

2、欠繳工傷保險(xiǎn)費(fèi)的參保單位將填寫的《北京市工傷保險(xiǎn)基金欠繳參保單位還款表》報(bào)送到所屬區(qū)、縣社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)崗。

(六)工傷保險(xiǎn)待遇的支付：

1、參保單位、社保所在每月25日將工傷職工享受的一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)或一次性工亡補(bǔ)助金、喪葬費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤金及鑒定申請(qǐng)人墊付的勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)填入《北京市工傷保險(xiǎn)基金支付月報(bào)表（一）》如有符合工傷保險(xiǎn)待遇補(bǔ)支條件的還需填寫《北京市工傷保險(xiǎn)基金參保單位補(bǔ)支表》和《北京市工傷保險(xiǎn)基金參保單位補(bǔ)支個(gè)人明細(xì)表》，報(bào)送所屬區(qū)、縣社保機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)崗。

2、每月5日前區(qū)、縣社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)人員將《北京市工傷保險(xiǎn)基金支付月報(bào)匯總表》、《北京市工傷保險(xiǎn)基金參保單位補(bǔ)支匯總表》報(bào)送市社保中心工傷科，經(jīng)市社保中心工傷科審核匯總后，轉(zhuǎn)財(cái)務(wù)科，財(cái)務(wù)科于25日前報(bào)送市財(cái)政局。

3、市財(cái)政局于每月30日前，將本市支付參保單位工傷職工的工傷保險(xiǎn)基金，撥付到區(qū)、縣財(cái)政局。

4、區(qū)、縣財(cái)政局于次月2日撥付到區(qū)、縣社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。區(qū)、縣社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)于次月10日前撥付到參保單位或社保所。參保單位或社保所應(yīng)及時(shí)發(fā)放給工傷職工。

(七)工傷職工登記

參保單位的參保人員發(fā)生工傷事故，經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門認(rèn)定工傷后，參保單位應(yīng)及時(shí)攜帶工傷認(rèn)定的相關(guān)證明材料到所屬區(qū)、縣社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)建立工傷職工支付信息數(shù)據(jù)庫(kù)后，可享受醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷待遇。

(八)工傷職工有以下事項(xiàng)須到區(qū)、縣社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)開據(jù)《工傷保險(xiǎn)足額繳費(fèi)證明》

1、工傷職工門、急診、急診留觀及外埠就醫(yī)的醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷；

2、工傷職工住院醫(yī)療費(fèi)用結(jié)算；

3、工傷職工的勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)用報(bào)銷；

4、工傷職工配置、更換傷殘輔助器具與職業(yè)康復(fù)費(fèi)的結(jié)算。

(九) 下列情況的工傷保險(xiǎn)待遇不予補(bǔ)支

未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位的在職職工發(fā)生工傷事故；參加工傷保險(xiǎn)的參保單位少報(bào)、漏報(bào)在職職工的人員發(fā)生工傷事故；少報(bào)在職職工工資總額的，造成工傷職工享受工傷保險(xiǎn)待遇降低的，待參保單位補(bǔ)足工傷保險(xiǎn)費(fèi)后，工傷保險(xiǎn)基金不再補(bǔ)支工傷保險(xiǎn)待遇的差額部分。

工傷鑒定結(jié)果出來(lái)多久可以拿到賠償?

這個(gè)問(wèn)題比較復(fù)雜，正常情況下，繳納過(guò)工傷保險(xiǎn)的，職工在工傷醫(yī)療終結(jié)后，由單位憑其《工傷認(rèn)定書》、醫(yī)療單據(jù)以及相關(guān)資料送社保部門申報(bào)工傷待遇。一般從單位或個(gè)人申請(qǐng)之日算起，勞動(dòng)部門15日內(nèi)審核材料，60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定，20日內(nèi)送達(dá)，按規(guī)定期限的上線計(jì)算是95天。經(jīng)過(guò)治療傷情穩(wěn)定后才能做鑒定，一般要在6個(gè)月左右，60日內(nèi)作出鑒定結(jié)論，共需240天。工傷賠償部門審核后進(jìn)行放款，具體時(shí)間各地有所不同，可直接咨詢當(dāng)?shù)毓ｋU(xiǎn)機(jī)構(gòu)。如果單位拒不承認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系、或者拒不支付工傷賠償待遇的，勞動(dòng)者需通過(guò)投訴或仲裁方式進(jìn)行維權(quán)，這個(gè)維權(quán)的過(guò)程相對(duì)來(lái)說(shuō)較久，一般從三個(gè)月到一年左右。綜上，工傷賠償如果順利的話八個(gè)月左右能拿到錢，如果復(fù)雜一點(diǎn)的可能則需要兩年左右才能拿到賠償。法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第二十條?社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門對(duì)受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。作出工傷認(rèn)定決定需要以司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門的結(jié)論為依據(jù)的，在司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門尚未作出結(jié)論期間，作出工傷認(rèn)定決定的時(shí)限中止。